要做打基础、利长远的事，首先要树立正确的为政思想。真正意识到自己手中的权力是人民给的，要全心全意为人民服务，以群众满意为标准，以有利于党和国家事业的长远发展为标准，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众办好事、办实事，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，作为一切工作的出发点和落脚点。

　　要做打基础、利长远的事，也要正确处理好眼前利益和长远利益、“隐性政绩”与“显性政绩”的关系，既不无所作为，又不做杀鸡取蛋的蠢事。当干部要干事，为官要做出一定的政绩，这个道理大家都懂。然而，现实生活中的政绩却多种多样:有为老百姓而为的政绩，也有为个人升迁或树碑立传的政绩;有求真务实的政绩，也有搞花架子的“形象工程”;有利于事业进一步发展的政绩，也有急功近利竭泽而渔的政绩……从中折射出天壤之别的不同作风。“打基础”与“利长远”之间存在着互为因果的辩证关系:只有具备“利长远”的谋虑，才会扎实地去做“打基础”的工作;只有切切实实地从“打基础”着手，才能为一步一步实现“利长远”创造条件。“大迹无形，小迹有痕”。客观而言，领导干部“多干打基础、利长远的事”有可能被误解为“不干事”“不出成效”，甚至会被误解为没能力。但是，如果我们的领导干部切切实实是围绕着“打基础”“利长远”进行谋划布局的，心底无私、问心无愧，决策的过程也做到了民主公开，必定会得到绝大多数干部群众的理解和支持。

　　要做打基础、利长远的事，还要有一种凡事我但尽力，成功不必在我的精神。打基础、利长远的事，就是立足当前、着眼长远，从民生考虑，将群众和国家的长远利益放在首位，以谋大局、谋长远的科学发展新理念，踏踏实实做好基础性工作，能甘为下一任甚至更长远的发展打好基础，甘当为“后人”栽树的“前人”，甘当传承各项长期性惠民工作的“接力手”。历史在评价我们的时候，不仅看我们为当代发展作了什么，还要看我们为后人留下了什么。认识到这一点，我们在做任何一件事情时，就能“甘心为他人作嫁衣裳”，义无反顾地积极铺下身子，全身心地投入到工作中。

　　要做打基础、利长远的事，更需要领导干部牢固树立正确的政绩观。党的事业，本来就是通过“接力棒”来传续的，一些重要的惠民项目，往往是几代领导干部共同努力的结果。这就需要我们不断改进考察领导干部的方法。今后既要考察领导干部经济建设成果，又要考察社会发展成就;既要重视发展速度，又要重视发展质量和代价;既要重视当前经济社会发展成果，又要充分考虑不同区县的资源环境、工作基础和经济社会发展的不同特点，既要注重外在的、看得见的政绩，又注重打基础、积后劲，需长期努力才能显现政绩的事业。最后运用各考核环节的成果，突出综合考核评价，多方面、多角度地分析干部工作成绩和德才素质，让为政者的政绩和老百姓的实惠画上等号。只有这样，“多干打基础、利长远之事”的领导干部才会越来越多，才会在各级领导干部中蔚为风气。